法律资讯

29 2026-9

夫妻一方担保的债务算共同债务吗？

夫妻一方对外担保原则上不属共同债务，由签字方个人承担；除非另一方追认或担保用于夫妻共同生活，依《民法典》第1064条认定。

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29 2026-9

对方公司没钱了债务怎么处理？

公司无财产可执行，可查股东未实缴出资，依《九民纪要》第6条与公司法解释三主张出资加速到期，追加股东在认缴范围内补充赔偿。

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29 2026-9

借款不还起诉后多久能执行？

借款不还起诉后，一审普通程序六个月、简易三个月；判决生效履行期满即可申请执行，期间二年；无财产终本后可追未实缴股东或恢复执行。

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29 2026-9

北京民间借贷律师收费多少？

北京民间借贷律师收费按标的额计费、计时或风险代理，风险代理最高不超标的额30%；建议先评估案情再面议定费。

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29 2026-9

担保人责任怎么认定？

依《民法典》第686条区分一般保证与连带责任保证，约定不明推定为一般保证；债权人须在保证期间内依法主张。

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29 2026-9

如何申请财产保全冻结对方账户？

可在起诉前或诉讼中申请财产保全，提供担保后请求法院冻结对方账户；保全错误须赔偿，担保费可由败诉方承担。

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29 2026-9

共同债务清偿后能追偿吗？

连带债务人清偿超过自己份额的，可依《民法典》第519条向其他债务人追偿，并享有债权人对债务人的权利。

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29 2026-9

试用期以不符合录用条件辞退要给补偿吗？

试用期内证明不符录用条件解除无需补偿；未举证或超期则属违法解除，劳动者可主张赔偿金（2N）或继续履行。

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29 2026-9

解除劳动合同代通知金N+1怎么算？

N按工作年限每满一年一个月工资，+1为未提前30天通知的代通知金，依《劳动合同法》第40、47条；代通知金按上月工资标准。

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29 2026-9

加班费纠纷举证责任由谁承担？

加班费原则上劳动者对加班事实举证，但单位掌握考勤等证据拒不提供的，由单位承担不利后果，依《劳动争议调解仲裁法》第6条。

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29 2026-9

公司破产欠薪职工能优先受偿吗？

破产财产优先清偿费用后，第一顺序清偿职工工资、社保个人部分及法定补偿金，但担保债权就特定财产优先，依《企业破产法》第113条。

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29 2026-9

离职后单位拒不开离职证明可索赔吗？

单位拒开离职证明依《劳动合同法》第50、89条承担赔偿责任，可主张失业金损失、新单位拒录的薪资损失，出证义务不因未交接免除。

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29 2026-9

职业病认定需要哪些材料和程序？

职业病须由诊断机构诊断，提交职业史、危害接触史、体检与检测资料；不服可申请两级鉴定，再凭诊断证明申请工伤认定，依《职业病防治法》。

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29 2026-9

员工被行政拘留单位可以解除劳动合同吗？

行政拘留非刑事责任不能当然解除；单位须制度有据、程序合规，否则依《劳动合同法》第48、87条付赔偿金（2N）。

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29 2026-9

非全日制小时工必须签劳动合同吗？

非全日制用工可订口头协议（第69条），不强制书面；但超工时标准或被认定全日制，未签书面合同需付二倍工资。

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