常见问题

22 2026-10

对方转移公司股权离婚怎么处理？

律师说明离婚期间对方转移股权的处理：民法典第一千零九十二条可主张少分不分、再次分割，并提示保全、确认转让无效等步骤。

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22 2026-10

执行中企业资不抵债怎么办？

律师说明企业资不抵债可执转破产公平清偿，或主张股东出资加速到期承担补充赔偿责任，并举900万元补充赔偿承办实例。

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22 2026-10

进入破产程序执行会停吗？

破产受理后执行程序依企业破产法第十九条中止，已扣划未发放款项移交管理人，债权申报期限三十日至三个月，按顺位统一受偿。

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22 2026-10

破产受理后个别清偿有效吗？

破产受理后个别清偿无效；受理前六个月内具备破产原因的个别清偿可被管理人撤销，但使债务人财产受益的除外，款项追回后统一分配。

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22 2026-10

已执行到位的钱要交回破产吗？

执行款是否退回看发放节点：受理时已发放一般不追回但六个月内可撤销，已扣划未发放的移交管理人统一分配，受理后发放无效。

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22 2026-10

个人欠债太多能申请破产吗？

全国性个人破产制度尚未建立，仅深圳试点；个人负债可通过和解、调解、执行和解纾困，失信名单在履行完毕后可申请删除。

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22 2026-10

派遣工有机会转为正式员工吗？

派遣工无强制转正权但享同工同酬，可凭连续用工与岗位稳定证据争取直接录用，仲裁不收费，时效一年。

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22 2026-10

灵活用工平台需要签合同吗？

律师说明灵活用工合同要点：劳动关系应一个月内订立书面合同，未签可主张二倍工资，关系性质按从属性穿透认定，附本所12名劳动者三连胜案例。

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22 2026-10

众包骑手和平台算什么关系？

律师说明众包骑手与平台关系认定：核心看人身依附与经济从属性，受伤可循工伤、职业伤害保障、劳务赔偿三条路径，注意一年仲裁时效。

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22 2026-10

签约主播和公司算劳动关系吗？

律师说明签约主播劳动关系认定：按实际管理穿透审查协议名称，构成劳动关系可主张二倍工资与经济补偿，附本所获裁84万余元案例。

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22 2026-10

代驾司机开车受伤该找谁赔？

律师说明代驾司机受伤索赔路径：劳动关系走工伤、劳务关系按过错分担、第三人侵权另案索赔，工伤认定个人申报时限一年。

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22 2026-10

灵活就业人员能认定工伤吗？

律师说明灵活就业人员工伤认定：以劳动关系为前提，个人参保通常不含工伤保险，试点平台从业可申领职业伤害保障待遇。

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22 2026-10

退休返聘人员和单位是劳动关系吗？

律师说明退休返聘一般属劳务关系：已享受养老保险待遇或领取退休金的用工争议按劳务处理，并提示协议要点与受伤赔偿路径。

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22 2026-10

兼职到底算不算劳动关系？

律师说明兼职按管理、报酬与业务构成三要素认定劳动关系，法律允许双重用工，并举驳回212万元虚假劳动关系主张的承办实例。

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22 2026-10

小时工和单位之间是什么关系？

律师说明小时工多属非全日制用工劳动关系：每日不超四小时、每周不超二十四小时，可口头协议、不得约定试用期、随时终止无补偿。

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