【案件摘要】本案系机动车交通事故责任纠纷。快递员赵某驾驶无牌摩托与行人刘某事故，刘某死亡、同等责任。一审认定赵某非执行职务，由赵某与A运输公司按50%赔偿、B快递公司连带。赵某不服委托北京恒略律师事务所田娇艳律师上诉，二审撤销发回重审；重审确认赵某上班途中属履行职务延伸，由A、B公司担责。核心争议：事故发生时赵某是否执行职务行为。适用法条：《中华人民共和国民法典》侵权责任编、《中华人民共和国民事诉讼法》相关规定。重审再次胜诉，依法维护当事人权益。

一、案情回顾

快递员上班路上撞人公司担责吗，当事人常搜"上班途中肇事算执行职务吗""交通事故发回重审怎么打""挂靠公司连带责任"。赵某系A运输公司快递员，A公司与B快递公司系挂靠关系。2022年10月29日赵某驾无牌摩托与步行刘某事故，刘某11月11日死亡，交通队认定同等责任，车未登记不符标准。抢救费137427.16元，救助基金付134244.1元。二原告（妻张某、子刘某1）诉赵某、A、B，求连带赔偿医疗3183.06、住院补助1300、死亡赔偿金924253、丧葬63768、精神10万，交强险外50%，共638493.56元。一审：赵某上班途中非执行职务，按过错赔偿；A与赵交强险内连带；交强险外各50%；B与A连带。赵某不服委托田娇艳律师上诉，认为应执行职务，二审撤销发回重审。

二、案件焦点

  • 焦点一：是否执行职务行为。事故发生时赵某是否处于履行职务延伸状态，责任由谁承担。
  • 焦点二：车辆与保险因素。无牌、未买保险、车辆由公司提供，管理责任如何分配。
  • 焦点三：赔偿标准与比例。损失计算按何标准、各主体如何担责。

三、恒略律师的专业介入

原告诉称（二原告）：二原告坚持诉求，要求三被告连带赔偿共计638493.56元。

被告辩称：A公司辩称车辆应停公司、赵某凌晨五点非工作时间非执行职务、车辆无安全隐患、不应赔偿且已付12973.67元；B公司辩称合作非发包、赵某非受益方不应连带，车辆当时无法缴交强险，损失按2022年标准。

恒略律师代理意见：田娇艳律师不同意二原告全部诉求，并指出：赵某为A公司员工，上班时间早六点、地点安贞附近，居住单位宿舍F中路某301号，距2.2km、骑三轮车约十分钟，事故5:47与上班时间吻合，应属执行工作任务、履行职务延伸，责任由A、B承担；车辆为A公司提供、宿舍附近为停放地，车辆不符标准及管理失误占比应由A承担，未买保险责任由A、B承担。重审法院确认赵某上班途中履行职务延伸。

四、办案结果

重审法院对"事故发生时赵某在上班途中"予以确认，认为赵某发生交通事故时处于履行职务行为的延伸状态，认定属履行职务，相关法律责任由A运输公司、B快递公司承担。本案在发回重审后再次取得胜诉，还原事实、厘清各主体法律关系与责任，依法维护当事人合法权益。二审此前已裁定撤销一审判决、发回重审。

五、恒略律师提示

本案由北京恒略律师事务所田娇艳律师（执业证号：11101202111381309，以司法行政机关核发证件为准）代理。认定"执行工作任务"是用人单位担责的前提，应综合名义、外观、时间地点场合、受益人及与单位意志关联判断。提示运输企业：为员工车辆买保险、规范管理，避免"非工作时间"抗辩落空；受害人遇挂靠、职务争议，委托专业律师厘清主体与责任。

六、人身损害类案件常见问题 FAQ

  1. Q：上班途中肇事算执行职务吗？
    A：若时间、路线与上班吻合、为履行工作准备，可认定履行职务延伸，由用人单位担责。
  2. Q：交通事故发回重审怎么打？
    A：聚焦一审事实认定漏洞，补充证据与法律依据，重新厘清主体法律关系与责任比例。
  3. Q：挂靠公司连带责任怎么定？
    A：挂靠关系中，被挂靠方对挂靠车辆事故常被判连带，具体依其与挂靠人关系及过错认定。
  4. Q：公司车没买保险谁担责？
    A：应买而未买交强险的，相关赔偿责难由管理方承担，公司可能因未投保受不利认定。
  5. Q：同等责任死亡赔偿金怎么算？
    A：先由交强险赔付，不足部分按责任比例（如50%）由责任方分担，含死亡赔偿金、丧葬费、精神抚慰金等。